1.Требования: внимательность,грамотная речь,ответственность,
позитивность.
2.Обязанности:подбор персонала в соответствии с этикой компании,
проведение собеседований,ведение кадрового делопроизводства,
отчетность.
3. Условия: теплый офис, график 5/2 с 9 до 18 или 8 до15, возможен
карьерный рост и финансовые перспективы.